Майките на деца, които искат да се върнат на работното си място преди бебето да навърши 2 годишна възраст или тези, които предпочитат до 5 -годишна възраст да се гледа наследника им у дома, но в същото време искат да се започнат работа, вече имат практично решение. Тази възможност им дава Програмата „Родители в заетост“. На практика тя е с двупосочно действие. От една страна осигурява допълнителна квалификация и в последствие заетост на безработни, а от друга е в помощ на родителите. На практика майките, които се връщат на работа стават преки работодатели на детегледачките. За това обаче плаща Проектът.

Регионалната служба по заетост се приемат заявления на безработните, които искат да намерят своето работно място по Проекта. В същото време 87 родители са заявили, че търсят детегледачка, обяви Иван Георгиев от  сектор “Посреднически услуги” в Регионалната служба по заетостта в Хасково. На практика Програмата е продължение на предишната, която действаше по същата принципна схема „Отново на работа“ и към която имаше огромен интерес. В новата обаче условията са много по-разширени. В нея целева група са родители и търсещи работа безработни младежи до 29 г. включително и такива, както и неактивни хора над 30 годишна възраст.

Наетите трябва да полагат грижа за деца от 0 до 5 години. Приоритетно възможност да имат детегледачка ще получават самотните родители, многодетни семейства и тези семейства, които са на социално подпомагане.

Бюджетът на Програмата, която ще действа до 2020 г., е 20 млн.лева. От Европейския социален фонд са 17 млн.лв., останалите 3 млн.лв. са национално финансиране.

За хасковски регион до момента са одобрени 20 родители и 8 детегледачки.

Няма определени квоти по региони, местата ще се попълват до изчерпване на средствата, посочи Иван Георгиев.

Красимира Славова