Това съобщи КНСБ в Деня на равното заплащане между мъжете и жените. Според синдиката 44 на сто от жените у нас живеят в риск от бедност. 

Статистиката показва, че дамите са концентрирани в ниско платени отрасли, в които средното възнаграждение е от 670 до 900 лева, при средна заплата за страната 1135 лева.

Според данните на КНСБ жените по-трудно се реализират в желаната от тях професия, особено майките на малки деца. В тази връзка синдикатът ще настоява да се въведат данъчни облекчения за фирмите, инвестиращи в детски градини, занимални и зелени училища.

Чавдар Христов, вицепрезидент на КНСБ: Мъжете превъзхождат жените на ръководни позиции в повечето сектори. Жените мениджъри също така съобщават за по-голямо напрежение между трудовия и семейния им живот, което пречи на сигурността на тяхната кариера

доц. Лилия Димова, директор на Агенция за социални анализи: Едва ли не продължава да битува това, че жените стават за изпълнители, но не стават за началници. Нещо повече - внушава се, че жените не искат да стават началници, защото това е отговорност.